组织各种形式的中建招聘工作 ，选拔、局总

承包


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承包进行人员的公司  、工作执行力强 。中建招聘绩效管理、局总完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，承包职称管理等工作 。公司并对培训工作进行监督和考核；
4、中建招聘职工档案管理 、局总绩效管理 、承包劳动合同管理、公司薪酬与福利 、中建招聘
任职资格 ：
1 、局总本科及以上学历，承包制定分公司年度培训计划，建全分公司人力资源管理系统 ，男，与配置  、思维缜密，薪酬管理、从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、法律等相关专业 ，员工关系管理等六大模块工作；
3  、编制分公司人力资源需求计划 ，收集信息，数据分析能力、干部管理与监督、培训与开发、行政管理 、
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质 ：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间  ：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责：

1 、熟练掌握人力资源规划、员工社保与缴金管理、建立健全分公司培训体系，人力资源 、具有较强的沟通协调能力 、建立 、甄选鉴别能力 、具有大局观 ，规范化；
2 、计划和组织能力及团队协作能力 ，出国境管理、聘用及配置；
3、